Comment ça marche ?

 

 

Le goût de l’autre propose son expertise pour améliorer les relations et les interactions humaines dans les organisations.

Vous êtes manager, responsable d’équipe, dirigeant?

Objectif: Faire grandir vos équipes grâce à un management responsable et performant sur les thèmes suivants:

  • Les fondamentaux du management responsable
  • Manager à distance
  • Manager l'intergénération, des juniors aux seniors
  • Communication managériale impactante
  • La communication relationnelle professionnelle
  • Gestion du stress et bien-être professionnel
  • Confiance en soi et assertivité
  • Efficacité relationnelle

Nos formations - action

  • Basées sur des apports scientifiques et théoriques: Psychologie positive, Neurosciences, Systémie, analyse transactionnelle, préférences cérébrales st sur la dynamique du groupe.
  • Une pédagogie individualisée basée sur l’écoute et l'expérimentation où le participant est placé en situation de générer lui-même son processus d’évolution.
  • Des liens de confiance et de collaboration du groupe qui perdurent au delà de la formation.

Présentiel, à distance ou parcours mixte?

Nous vous accompagnons sur la construction du parcours et ses modalités selon votre culture, vos besoins, vos contraintes...

  • Besoin de créer du lien, de prendre de la hauteur... Choisissez la formule présentiel en groupe - 2 ou 3 jours inter ou intra.
  • Besoin de fédérer vos équipes à distance, choisissez la formation à distance grâce aux classes virtuelles et outils collaboratifs utilisés dans votre entreprise
  • Le parcours formation mixte via une alternance de formation à distance, de session en présentiel et d’interactions entre sessions pour faire perdurer le lien. Cette formule nécessite une ingénierie et un dispositif en ligne sur mesure via des outils digitaux.